劳动法规定探亲假包括探望配偶父母吗

《国务院关于职工探亲待遇的规定》第三条规定职工探亲假期：

(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。

(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。

(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。

探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

扩展资料

根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件：

（1）主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业（国有企业）、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。

（2）时间条件。工作满一年。

（3）事由条件。一是与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。

职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。新婚后与配偶分居两地的从第二年即可开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。

参考资料来源：百度百科-国务院关于职工探亲待遇的规定

《国务院关于职工探亲待遇的规定》第三条规定职工探亲假期：

(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。

(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。

(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。

探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。

扩展资料

《国务院关于职工探亲待遇的规定》

第四条 凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)应该在休假期间探间：如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。

第五条 职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。

第六条 职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

第七条 各省、直辖市人民政府可以根据本规定制定实施细则，并抄送国家劳动总局备案。

第八条 集体所有制企业、事业单位职工的探亲待遇，由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况自行规定。

参考资料来源：百度百科-国务院关于职工探亲待遇的规定

《国务院关于职工探亲待遇的规定》第三条规定职工探亲假期：

(一)职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。

(二)未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次，可以两年给假一次，假期为45天。

(三)已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。

扩展资料

《国务院关于职工探亲待遇的规定》第5条规定，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资，即探亲假属于带薪假期。

第6条规定，职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

按照规定，不能利用公休假日和配偶团聚的配偶，每一年一次探亲假，假期30天，另加路程，路费全程报销，未婚职工，不能利用公休假和父母团聚的，每年一次探亲假，假期20天，另给路程假，路费全程报销。

参考资料来源：百度百科-国务院关于职工探亲待遇的规定

不包括探望配偶父母。

现行的《国务院关于职工探亲待遇的规定的通知》（国发〔1981〕36号）规定探亲假的适用条件。其中，在细则中明确指出：该规定中所称的父母，包括自幼抚养职工长大，现在由职工供养的亲属。不包括岳父母、公婆（即配偶的父母）。

拓展资料

虽说在32年前这个《规定》就已颁布，但目前落实度非常低，主要原因有以下几点：

1、这个《规定》的适用面很窄，只适用于“国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固定职工”。现在企业已是全员合同制，“固定工”早已是历史词汇，严格套规定，即使是国有企业也恐怕找不到多少合条件的职工，更不要说民营企业职工了；

2、《规定》又要求，与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受本《规定》探望父母的待遇。而现在有了以前没有的七天“大黄金周”、三天“小黄金周”，还有5-15天的带薪假期，加之小汽车进入家庭、坐飞机高铁方便，与异地父母在公休假日团聚总体不难。这些都可以轻松成为单位拒不执行的理由。

人民网-咨询探亲假制度相关规定

　劳动法探亲假探亲对象是包括配偶父母的，探亲假一般针对国企和国家机关的,私营企业基本上是没有的.已婚夫妻双方父母应该属于探亲对象,但是四年才给假一次,假期二十天,不含路程。

　　根据《国务院关于职工探亲待遇的规定》(国发[1981]36号)规定
　　根据国家关于职工探亲待遇的相关规定，凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位等单位工作满一年的职工，与父亲、母亲都不在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天，如因工作需要，本单位当年不能给予假期，或职工自愿2年探亲一次的，可以2年给假一次，假期为45天。已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。

　　由上可知，已婚职工是可以享受探望父母的探亲假权利，只是探望父母假期较未婚职工有所不同。另外，需要注意的是，单位给予职工探亲假时，可根据实际需要给予路程假，探亲假和路程假遇法定节假日不再另行补假。

　　已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。