朋友介绍点活,我分包给工人,工人在午休时间摔伤脑出血,我应该赔偿吗?

2025年05月05日 08:10
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网友(1):

需要通过认定您与工人之间存在什么样的关系,来判断是否需要赔偿。
一、如形成劳动关系,构成工伤您就应当以工伤赔偿标准予以赔偿。
二、如形成劳务关系,可能是提供劳动者损害赔偿,需要划分责任比例,您应当承担你应当承担部分。
三、如形成雇佣关系,可能构成人身损害赔偿,也需要确认过错比例,您只承担应该承担部分。
以上属于个人意见,建议根据实际情况咨询律师解决。
望采纳,谢谢。