周日，周一的晚上投，一般HR都是周一，周二工作热情多，看的简历多一些。 我一般都是周日晚上投，每天保证20~30个公司的投，这样才能保证电话通知面试的几率为1~2个公司。
白天晚上都一样啦，简历要做好一点，HR才会感兴趣，这与你的投递时间无关
个人觉得这个投简历时间应该跟面试几率没多大联系吧，HR看中的还是能力。
